Лідерство на всіх рівнях ощадливого виробництва

Компанія може рости і розвиватися рівно настільки, наскільки вона розвиває своїх лідерів. Часи, коли організаціям потрібні були тільки грамотні виконавці, залишилися в минулому. Сьогодні розвиток неможливий без особистої участі кожного. Саме так виглядає справжнє лідерство: керівник, який спонукає колег постійно вдосконалюватися. Кожен процес має покращуватися щодня! Джеффрі Лайкер - провідний світовий експерт з методів Toyota, автор безлічі книжок, включно з "Дао Toyota", "Практика дао Toyota" та багато інших, - розповідає про найголовніший секрет Toyota: унікальну систему розвитку лідерів, яку компанія розробляла впродовж кількох десятиліть. Саме цю систему і варто впроваджувати замість простого копіювання окремих інструментів ощадливого виробництва: "точно вчасно", канбан та інших.