0 грн.
Зробити замовлення
Директор Центру лідерства в MIT, що входить до рейтингу мислителів Thinkers50, розповідає, як правильні питання можуть призводити до вирішення проблем у бізнесі та житті.
Що якщо ідеальне вирішення наболілого питання – на роботі, вдома, у відносинах..
400 грн.
Кожен керівник хоче створити команду самостійних та усвідомлених співробітників, яких не треба досканально контролювати. З такими співробітниками робота буде сперечатися, а в начальника залишатися час на розвиток компанії. Анна Тимушева змогла реаліз..
400 грн.
Публічні виступи для багатьох схожі на кошмарний сон. Тим не менш, більшості з нас регулярно доводиться вимовляти промови перед тією чи іншою аудиторією. Ми домагаємося прихильності слухачів, намагаємося сподобатися, спонукаємо зробити те, що нам пот..
400 грн.
Книга присвячена важливим дискусіям, умови в яких екстремальні, а ставки високі, оскільки результат може назавжди змінити життя учасників на краще чи гірше. Це може бути як ділові переговори чи прохання підвищення зарплати, і розмова з чоловіком чи с..
400 грн.
Колаборація в рамках усієї компанії є необхідною умовою реалізації її стратегії на практиці. Мортен Хансен досліджував цю тему протягом п'ятнадцяти років і перетворив наукове дослідження на практичне керівництво до дії. Він розповідає про те, як об'є..
400 грн.
Книга написана у жанрі бізнес-роману. У ній розвивається концепція Теорії Обмеження Систем, вперше представлена в «Цілі» стосовно управління проектами. Пропонується універсальна технологія, що дозволяє найбільш ефективно будувати планування, а також ..
400 грн.
Чому одним командам вдається дійти успіху, а іншим – ні? Напевно, успішні команди складаються з професіоналів, а неуспішні – з дилетантів та ледарів? Деніел Койл, американський журналіст та автор бестселерів New York Times вважає інакше. На його думк..
400 грн.
Книга про те, як успішні команди та менеджери створюють продукти, як вони діють на різних етапах розвитку компанії та які стратегії використовують при роботі з клієнтами та партнерами.
У світі розвинених технологій без правильного управління продукт..
400 грн.
Про вади сучасної «індустрії лідерства», яка більшою мірою розважає, а не дає необхідних знань та навичок. Чи прикрашає скромність лідера? Чи має він бути правдивим та щирим? Які якості допомагають лідерові будувати успішну кар'єру? Спираючись на рез..
400 грн.
Хіт продажу
Ця книга присвячена самообману – тому, як ми надягаємо шори і не можемо побачити справжніх причин проблем. Самообман заважає правильно оцінювати себе, спотворює погляди на людей та обставини, руйнує можливості робити розумні кроки та перешкоджає нашо..
400 грн.
Harvard Business Review – провідний світовий діловий журнал із багаторічною історією. До уваги читачів пропонується десять найкращих за всю історію журналу статей про лідерство від фахівців провідних бізнес-шкіл та керівників-практиків. Як особистіст..
400 грн.
тверда обкладинка, Українська моваЯк знайти енергію і час для нових ідей? Чому одним з нас вдається приваблювати успіх, а іншим – ні? Що є запорукою досягнення надмети? Відомий фінансовий консультант Леррі Вайдел дає відповіді на ці запитання, викори..
400 грн.
Бізнес-роман про те, як можна змінити компанію на краще, давши можливість працівникам самим приймати рішення. Хто приймає важливі рішення у вашій компанії? Стратегія, розвиток продукту, бюджетування, зарплата – зазвичай такі важливі рішення приймають..
400 грн.
Перед вами нова книжка автора бестселера "Иду на конфликт. Разнимательная конфликтология" та багатьох інших видань, присвячених роботі зі складними життєвими ситуаціями. Книжка започатковує серію, що розглядає важливі питання та інструменти переговор..
400 грн.
Відомий американський підприємець Кремнієвої долини, візіонер і технологічний геній Бен Хоровіц створив не просто посібник із корпоративного управління, а дивовижну працю на стику бізнесу, лідерства та культурних досліджень. Замість того, щоб просто ..
400 грн.
Успішні ділові стратегії є результатом не суворого аналізу, а особливого стилю мислення. Вона вчить використанню стратегії як практичної навички, уміння думати і діяти особливим чином, уникати пасток, розпізнавати та використовувати важливі тенденції..
400 грн.
Ви можете називати таких людей негідниками, мерзотниками, цапами, тиранами, закінченими егоїстами або навіть м*даками – у будь-якому випадку ви стикалися з ними на роботі – з деструктивними представниками колективу, які тільки й можуть, що критикуват..
400 грн.
Останні двадцять років нас вчили, що ділове листування — це нескінченні реверанси, безглузді форми ввічливості та вимучені шаблони: «Колеги, я вас почув», «Клієнт надіслав правочки, внесіть АСАП. Заздалегідь дякую», «З повагою до вас та вашого бізнес..
400 грн.
Квінтесенція робіт Отто Шармера: лише головні принципи його Теорії U та практичні інструменти.
Теорія U поєднує системне мислення, інновації та керівництво перетвореннями з точки зору людської свідомості, що розвивається. Грунтуючись на традиції дос..
400 грн.
Найкращі статті журналу Harvard Business Review на тему ведення переговорів та укладання угод.
Harvard Business Review – головний діловий журнал у світі. Представляємо нову збірку із серії «HBR: 10 кращих статей», присвячену проблемам ведення перегов..
400 грн.
Як керувати конфліктними ситуаціями, захиститися від маніпулювання та брудних прийомів, які застосовують недобросовісні партнери? Як адекватно реагувати на нестандартну поведінку співрозмовника та пропонувати альтернативні рішення? Автори, провідні ф..
400 грн.
Як керувати конфліктними ситуаціями, захиститися від маніпулювання та брудних прийомів, які застосовують недобросовісні партнери? Як адекватно реагувати на нестандартну поведінку співрозмовника та пропонувати альтернативні рішення? Автори, провідні ф..
400 грн.
Як показує практика, найризикованіший період для будь-якого менеджера на новій роботі – перші три місяці. Від того, як ви покажете себе за перші 90 днів, залежить ваш майбутній успіх чи провал. Книга Майкла Уоткінса перекладена 27 мовами, а кількість..
400 грн.
Видатні лідери повинні керуватися незламними переконаннями та ігнорувати всіх, хто сумнівається чи вагається, а також лідеру потрібен здоровий егоїзм. Найгірший варіант для лідера — поєднання егоїзму та невиправданого ризику. І у своїй книзі, і в жит..
400 грн.
